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以過(guò)硬的發(fā)展業(yè)績(jì)詮釋責任與擔當
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  • 發(fā)布時(shí)間:2024-06-25 08:50:31
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2024年是皖維建廠(chǎng)55周年,今天的皖維已經(jīng)站在了創(chuàng )建世界一流專(zhuān)業(yè)領(lǐng)軍示范企業(yè)的新起點(diǎn),高質(zhì)量發(fā)展呈現出蓬勃生機和活力。但面對市場(chǎng)環(huán)境復雜多變、行業(yè)競爭步入新階段,我們要以什么樣的業(yè)績(jì)?yōu)橥罹S55歲生日送上美好祝愿?又將以什么樣的嶄新姿態(tài)踏上新征程?

在集團公司二十屆三次職代會(huì )上,黨委書(shū)記、董事長(cháng)吳福勝以題為《精準識變、科學(xué)應變,以逆水行舟的拼勁再掀皖維高質(zhì)量發(fā)展新高潮》的主旨講話(huà),從國際、國內、行業(yè)、企業(yè)等多個(gè)維度,深刻分析利與弊,提出了今年皖維高質(zhì)量發(fā)展的新使命新要求。

在集團公司2024年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核責任書(shū)簽字大會(huì )上,吳福勝以“三個(gè)統一認識”為核心內容,對全公司全面推行“劃小核算單位,實(shí)施經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核”提出明確要求。

兩次重量級會(huì )議,對公司全年重點(diǎn)工作作了明確而又具體的布置安排,彰顯了公司領(lǐng)導班子把握大局、精準施策的駕馭能力,為各單位抓好落實(shí)提供了遵循。

業(yè)績(jì)是干出來(lái)的,真干才能真出業(yè)績(jì)、出真業(yè)績(jì)。以思想“破冰”、創(chuàng )新為“鑰”、變革為“帆”,才能乘風(fēng)破浪,引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展不斷邁上新臺階。

堅持以“立”促“破”

以思想“破冰”引領(lǐng)發(fā)展突圍

昂首闊步向未來(lái),思想是行動(dòng)的先導,知之愈明,則行之愈篤,統一思想才能行動(dòng)一致。4月16日上午,公司隆重召開(kāi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核責任書(shū)簽字大會(huì ),全面推動(dòng)各單位業(yè)績(jì)指標考核落實(shí)落地。一分部署,九分落實(shí)。從各項利潤指標來(lái)看,任務(wù)艱巨繁重,需要各單位全體干部職工“跳起來(lái)摘桃子”。

立與破,是中國傳統文化中常用以表述事物發(fā)展狀態(tài)的概念,在傳統典籍中相關(guān)表述較為豐富?!吨芤?/span>·雜卦》云:“革,去故也;鼎,取新也?!薄蹲髠鳌ふ压吣辍吩唬骸板?,所以除舊布新也?!币浴傲ⅰ贝佟捌啤?,明晰高質(zhì)量發(fā)展方向。

職代會(huì )提出以立發(fā)展方向、明發(fā)展思路,來(lái)破企業(yè)自身發(fā)展和行業(yè)發(fā)展的“天花板”,實(shí)現新一輪跨越式、變革式發(fā)展。其中一個(gè)深意就在于:促進(jìn)全體干部、職工思想觀(guān)念更新,打破制約發(fā)展的瓶頸。如果思想放不開(kāi)、思路打不開(kāi),工作往往就會(huì )因循守舊,跟在別人后面亦步亦趨,也就很難走在前列。

如今,皖維正處在厚積薄發(fā)、動(dòng)能強勁、大有可為的上升期、關(guān)鍵期,直面發(fā)展新階段、新挑戰,要正確處理好破與立的關(guān)系,深入思考保持現有優(yōu)勢、挖掘潛在優(yōu)勢、放大特色優(yōu)勢、摒棄全部劣勢等問(wèn)題,緊扣發(fā)展新使命,乘勢而上。

思想“破冰”最終要體現在責任擔當上、謀發(fā)展上。唯有解放思想、與時(shí)俱進(jìn),積極大膽地把新的機制和制度建立起來(lái),然后在工作實(shí)踐過(guò)程中加以檢驗和調整,正確的思路就予以鞏固提高,不完善的方法就予以完善發(fā)展,從而吹響發(fā)展突圍的“沖鋒號”。

強化以“新”發(fā)“力”

以創(chuàng )新為“鑰”解鎖發(fā)展密碼

習近平總書(shū)記指出:“創(chuàng )新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力。抓創(chuàng )新就是抓發(fā)展,謀創(chuàng )新就是謀未來(lái)”。這一重要論述,是順應世界科技發(fā)展大勢、面向我國經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)所做出的重大判斷,對于更好地實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略,建設創(chuàng )新型國家具有重要的現實(shí)意義。

多年來(lái),皖維把創(chuàng )新作為引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,堅持“創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展,科技成就皖維”理念,砥礪奮進(jìn)、守正創(chuàng )新,在科技創(chuàng )新引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中不斷取得新進(jìn)展。立足百億起點(diǎn),邁向百年征程。更應認識到作為科技創(chuàng )新的“國家隊”,要致力于加強自主創(chuàng )新能力,研發(fā)和掌握更多的國之重器。對標世界同行業(yè)巨頭,我們的科技創(chuàng )新方面還存在一定差距。比如,成果轉化路徑有待進(jìn)一步優(yōu)化,協(xié)同創(chuàng )新環(huán)境有待進(jìn)一步改善,基礎研究能力有待進(jìn)一步增強,等等。

加快培育創(chuàng )新型國企,必須著(zhù)力解決制約企業(yè)管理創(chuàng )新的突出問(wèn)題,健全激勵約束機制,鞏固優(yōu)勢、補上短板、緊跟前沿,共建良好創(chuàng )新生態(tài)。要以“效益”為中心,牢固樹(shù)立過(guò)“緊日子”思想,通過(guò)動(dòng)員宣傳、現場(chǎng)管控、優(yōu)化流程,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)成本管理各項工作,不斷拓展降本增效的廣度與深度。通過(guò)劃小核算單位的新一輪業(yè)績(jì)考核,更加緊密地把單位和個(gè)人的工作績(jì)效與收入掛鉤,有利于調動(dòng)各基層單位和廣大干部、職工的工作熱情。明確目標是精益生產(chǎn)管理的重要一環(huán)。通過(guò)設定合適的精益生產(chǎn)策略,如設立關(guān)鍵績(jì)效指標、具體目標、實(shí)施計劃、定期評估和調整、激勵和獎勵,能明確企業(yè)的生產(chǎn)目標,包括提高產(chǎn)量、降低成本、提高質(zhì)量等。

探索以“變”尋“機”

以變革為“帆” 打通難點(diǎn)堵點(diǎn)

“堅守主業(yè),不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈,不斷拓寬產(chǎn)業(yè)面”到“騰籠換鳥(niǎo),轉型升級”,從“跳出皖維看皖維”到“建成行業(yè)一流品質(zhì)皖維”,以上實(shí)踐充分證明,唯有變革才能給企業(yè)不斷帶來(lái)新的生機活力。2024年是國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)的關(guān)鍵之年、攻堅之年。按照國務(wù)院國資委要求,當前,央企、省企正全力以赴推進(jìn)新一輪國企改革,加快布局戰略性新興產(chǎn)業(yè)、深入推進(jìn)價(jià)值創(chuàng )造成為改革重點(diǎn)任務(wù)。

黨的二十大報告指出:“實(shí)施產(chǎn)業(yè)基礎再造工程和重大技術(shù)裝備攻關(guān)工程,支持專(zhuān)精特新企業(yè)發(fā)展,推動(dòng)制造業(yè)高端化、智能化、綠色化發(fā)展?!边@為加快推進(jìn)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、推動(dòng)中國制造向中國創(chuàng )造、“中國智造”轉變,指明了方向、提供了遵循。

要主動(dòng)求變,堅持市場(chǎng)導向、利潤為本,堅持創(chuàng )新驅動(dòng)、系統推進(jìn),不斷通過(guò)具體有效、切實(shí)可行的措施深化改革,打通制約高質(zhì)量發(fā)展的堵點(diǎn),實(shí)施制造業(yè)技術(shù)改造升級工程,加快設備更新、工藝升級、數字賦能、管理創(chuàng )新,推動(dòng)傳統制造業(yè)向高端化、智能化、綠色化方向轉型,提升發(fā)展質(zhì)量和效益。

黨的二十大報告指出,“完善干部考核評價(jià)體系,引導干部樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān),推動(dòng)干部能上能下、能進(jìn)能出,形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的良好局面?!备刹靠己耸菆猿趾图訌婞h的全面領(lǐng)導、推動(dòng)黨中央決策部署貫徹落實(shí)的重要舉措,是激勵干部擔當作為、促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的重要抓手。

要科學(xué)應變,建立科學(xué)規范的干部考核評價(jià)體系,形成激勵干部求真務(wù)實(shí)的有效機制,讓那些敢于擔當、善于做事的干部放手大膽干,讓那些還在猶豫觀(guān)望、徘徊不前的干部大步跟上來(lái),讓那些不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)的干部醒過(guò)來(lái)。只有這樣求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,才能讓改革見(jiàn)真章,打通制約高質(zhì)量發(fā)展的難點(diǎn)堵點(diǎn)。

今年,皖維迎來(lái)建廠(chǎng)55周年,這是一個(gè)值得慶祝的特殊年份,最好的慶祝就是以過(guò)硬的業(yè)績(jì)作為禮物。廣大干部、職工必須深刻認識到,奮進(jìn)在充滿(mǎn)光榮和夢(mèng)想的新征程上,必然會(huì )遇到大量從未出現過(guò)的全新課題、遭遇各種艱難險阻。要始終堅持學(xué)干結合,保持銳意進(jìn)取、敢為人先、迎難而上的奮斗姿態(tài),積極擔當作為,以最大的努力詮釋責任與擔當,以更加優(yōu)異的成績(jì)向皖維建廠(chǎng)55周年獻禮!